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      航天通信本部和部分所屬單位領(lǐng)導崗位公開(kāi)招聘啟事

      發(fā)布時(shí)間:2019-02-28    【來(lái)源:航天通信】

      根據工作需要,航天通信控股集團股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司或航天通信)決定對公司本部和部分所屬單位領(lǐng)導崗位進(jìn)行公開(kāi)招聘,現就有關(guān)事宜發(fā)布如下:

      航天通信簡(jiǎn)介

      航天通信控股集團股份有限公司是中國航天科工集團有限公司控股的國防科技型上市公司,股票代碼600677,公司本部位于浙江省杭州市,在浙江、江蘇、四川、遼寧、北京、江西、廣東等省市擁有成員單位,營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )遍及全國及世界十多個(gè)國家和地區。航天通信1993年在上海證券交易所上市,列綜合類(lèi)上市公司,至今航天通信仍是滬深兩市唯一一家具有導彈武器系統總體設計、總裝保軍企業(yè)的上市公司。公司確立了“4+1+1”戰略布局,做強移動(dòng)互聯(lián)、通信裝備、航天應用、智慧產(chǎn)業(yè)四大通信主業(yè),鞏固航天防務(wù)基業(yè)地位,實(shí)施紡織商貿產(chǎn)業(yè)轉型升級,著(zhù)力打造國內一流通信行業(yè)上市公司。

      通信研究院簡(jiǎn)介

      航天科工通信技術(shù)研究院有限責任公司由中國航天科工集團有限公司、成都東方廣益投資有限公司、航天通信控股集團股份有限公司、成都航天通信設備有限責任公司和四川靈通電訊有限公司于2016年8月共同出資成立,注冊資本人民幣35000萬(wàn)元,注冊地四川省成都市成華區崔家店路52號。通信技術(shù)研究院主要業(yè)務(wù)方向:移動(dòng)互聯(lián)智能技術(shù)、自主可控操作系統與服務(wù)應用、專(zhuān)網(wǎng)通信、太赫茲及微系統、5G移動(dòng)通信終端、軍民融合通信技術(shù)以及集群級軍用通信系統等?!笆濉逼陂g,通信技術(shù)研究院要打造成為電子產(chǎn)品規?;a(chǎn)商及武器系統通信分系統供應商,具備提供從通信系統解決方案到整機裝備解決方案的能力。

      四川靈通簡(jiǎn)介

      四川靈通電訊有限公司(軍工代號:國營(yíng)第七三〇廠(chǎng)),前身是成立于1958年的原電子工業(yè)部直屬企業(yè)——國營(yíng)涪江有線(xiàn)電廠(chǎng),公司位于綿陽(yáng)市高新區普明南路東段111號,占地20畝,建筑面積17000平方米。先后承擔了“六五”至“十二五”的J用通信型號科研項目,是被復線(xiàn)通信、PCM設備等軍用標準的主要起草單位之一。2006年改制重組后,由航天科工旗下航天通信控股集團有限公司在綿陽(yáng)市高新區組建成立,主要從事軍用通信系統、民用通信、安防及網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品的研制生產(chǎn)。

      一、招聘崗位

      (一)航天通信發(fā)展計劃部部長(cháng)

      (二)航天通信民用產(chǎn)業(yè)部副部長(cháng)

      (三)航天科工通信技術(shù)研究院有限責任公司副院長(cháng)

      (四)四川靈通電訊有限公司副總經(jīng)理

      二、報名方式

      本次報名采用個(gè)人應聘和組織推薦相結合的方式。

      三、應聘人員基本條件

      (一)具有較高的政治素質(zhì),擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守國家法律、法規及公司相關(guān)制度,熱愛(ài)航天事業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感。

      (二)具有較強的組織管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問(wèn)題和突發(fā)事件的能力,開(kāi)拓創(chuàng )新精神和市場(chǎng)意識強。

      (三)具有履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識和從業(yè)經(jīng)歷。

      (四)具有良好的職業(yè)素養,遵紀守法,廉潔從業(yè),勤勉盡責,團結協(xié)作,誠實(shí)守信,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

      (五)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì),無(wú)不良嗜好。

      (六)工作經(jīng)歷要求:

      航天通信發(fā)展計劃部部長(cháng)應當具有5年以上大中型企業(yè)計劃管理崗位工作經(jīng)驗。企業(yè)高管人員,企業(yè)中層正職或同層級崗位工作2年以上經(jīng)歷,不滿(mǎn)2年的,累計5年以上相關(guān)崗位的工作經(jīng)歷也可申報。

      公司民用產(chǎn)業(yè)部副部長(cháng)應當具有5年以上通信等行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)中層任職經(jīng)歷。

      通信研究院、四川靈通副職應具有3年以上企業(yè)全面管理或企業(yè)中層正職經(jīng)歷,或5年以上中層副職及同層級相關(guān)工作經(jīng)歷。

      公司系統外工作經(jīng)歷,參照執行。特別優(yōu)秀的,任職經(jīng)歷可適當放寬。

      (七)具有通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大學(xué)本科及以上文化程度。

      (八)原則上1979年1月1日以后出生,中共黨員優(yōu)先。

      四、崗位職責及特殊要求

      (一)發(fā)展計劃部部長(cháng)主要崗位職責

      負責公司發(fā)展戰略與規劃的管理;公司及下屬各企業(yè)改革調整總體規劃思路及方案設計、對所屬單位年度和任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核的管理;公司固定資產(chǎn)投資的管理、公司品牌建設、信息化規劃計劃等工作。

      (二)民用產(chǎn)業(yè)部副部長(cháng)主要崗位職責

      負責公司民用產(chǎn)業(yè)改革調整、轉型升級,民用產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項發(fā)展規劃的編制與實(shí)施,民用產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟指標的測算、重點(diǎn)任務(wù)的分解落實(shí)和經(jīng)濟運行分析工作執行、民用產(chǎn)業(yè)重大項目的跟蹤落實(shí)、商業(yè)航天等工作。

      (三)副院長(cháng)主要崗位職責

      崗位1職責:協(xié)助院長(cháng)負責科研生產(chǎn)管理、信息化和科技創(chuàng )新、質(zhì)量提升相關(guān)工作,或綜合管理工作。

      崗位2職責:負責運營(yíng)管理及營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)體系建設、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等工作。

      (四)四川靈通副總經(jīng)理主要崗位職責

      協(xié)助總經(jīng)理全面負責企業(yè)的生產(chǎn)運營(yíng)工作,參與制訂企業(yè)的方針、目標,確定企業(yè)的生產(chǎn)計劃,并組織實(shí)施。負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)技術(shù),工藝編制等相關(guān)工作。

      協(xié)助總經(jīng)理全面負責公司市場(chǎng)及營(yíng)銷(xiāo)管理管理工作,負責市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品推廣、建立市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系,結合企業(yè)特點(diǎn)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃并組織實(shí)施等相關(guān)工作。

      五、工作地點(diǎn)

      公司發(fā)展計劃部部長(cháng)、民用產(chǎn)業(yè)部副部長(cháng)工作地杭州

      通信研究院副院長(cháng)工作地成都

      四川靈通副總經(jīng)理工作地綿陽(yáng)

      六、招聘程序

      (一)綜合研判,擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人選,以短信形式通知本人。

      (二)通過(guò)面試答辯人員,按照公司領(lǐng)導人員選拔任用工作程序開(kāi)展后續相關(guān)工作。應聘成功者,簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行任職試用期制。

      七、報名時(shí)間、方法及要求

      (一)報名時(shí)間

      報名截止時(shí)間為2019年3月10日。

      (二)報名方法

      應聘人員請在公司網(wǎng)站下載《應聘人員登記表》,準確填寫(xiě)后(需含電子免冠照片),以電子郵件方式,OA發(fā)送至:公司本部胡雪暘,或外網(wǎng)發(fā)送至351455416@qq.com,聯(lián)系電話(huà):0571-87077631 0571-87076779(發(fā)送簡(jiǎn)歷后請務(wù)必致電確認)。

      應聘人員登記表.doc 

      (三)應聘要求

      1.應聘者應按要求填寫(xiě)相關(guān)信息,保證詳盡。因信息不全而影響錄用,后果自負。

      2.應聘者對所填寫(xiě)應聘信息及相關(guān)材料真實(shí)性負責。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘或聘用資格。

      在招聘過(guò)程中,公司承諾為各位報名應聘者保密,報名材料恕不退回。

      誠摯歡迎熱情敬業(yè)、責任心強的有識之士前來(lái)應聘!

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